Публікації → Перегляд

Пріоритети діяльності Мерітократичної партії України на 2012 рік

Четвер, 12:55, 26/01

Шановні однопартійці та прихильники мерітократії!

Всі ми добре попрацювали у минулому році і досягли непоганих результатів, але для повноцінної участі у політичному житті країні та у виборах до Верховної Ради України у 2012 році нам треба зробити на порядок більше.

Тому партія активно продовжує свою діяльність, визначаючи відповідний формат та пріоритети своєї діяльності.

Головними пріоритетами партії на 2012 рік будуть:

    - Напрацювання та формулювання програмних ідей та законодавчих механізмів їх реалізації;

    - Роз'яснення та просування напрацьованих ідей;

    - Пошук ідейних та ресурсних людей;

    - Вибори до Верховної Ради у мажоритарних округах;

    - Вибори до Верховної Ради України 2012 року за партійними списками.

Напрацювання ідей

В рамках цього напрямку будуть проводитися аналітичні дослідження з метою знаходження механізмів вирішення найнагальніших соціальних проблем (бідність, безробіття, корупція, інтелектуальна деградація тощо), а також формулювання позицій партії щодо тих чи інших питань розвитку українського суспільства.

Результати цих досліджень будемо обговорювати на круглих столах із залученням експертів у відповідних сферах, а також будемо організовувати широкі обговорення серед членів партії та соціальних мережах в Інтернеті.

Кінцевим продуктом цієї роботи повинна стати Деталізована програма партії.

Роз’яснення ідей

В рамках цього напрямку продовжимо проводити агітаційно-роз’яснювальну роботу з населенням взагалі та певними цільовими групами відповідно до тематики (підприємці, вчителі, працівники охорони здоров’я тощо).

З населенням будемо працювати в Інтернеті, під час особистих зустрічей особистих зустрічей, а також будемо проводити агітаційні акції із застосуванням агітаційних палаток та друкованих матеріалів (буклет та брошура про мерітократію, газета чи вісник (якщо і коли зробимо), тематичні буклети щодо наших позицій з певних питань).

Результатом роботи в цьому напрямку повинно стати інформування 1 000 000 людей про ідеї мерітократії.

Пошук ресурсних людей

Фінансування діяльності та розвитку партії на відповідному рівні потребує достатньої кількості ресурсних членів партії та прихильників мерітократії, тому в рамках цього напрямку буде проводитися обережна методична індивідуальна робота з пошуку та залучення до мерітократичного руху цікавих, ідейних, масштабно мислячих та ресурсних людей, які зможуть допомагати партії як інтелектуально, так і фінансово. Більш детально про таких людей читайте тут http://meritokrat.org/blogpost2460

В результаті цієї роботи планується за рік знайти не менше 10 таких людей.

Вибори у мажоритарних округах

Серед членів партії є люди, які за своїми особистими якостями достойні бути народними депутатами України та здатні перемагати на виборах до Верховної Ради України у мажоритарних округах. Звичайно, виборча кампанія завжди потребує значних коштів, але їхня поточна відсутність не має бути перепоною для того, щоб підтриманий партією кандидат не провів виборчу роботу в окрузі, пропагуючи ідеї мерітократії.

Ми також впевнені, що наші кандидати зможуть не лише вкласти особисті внески у свої виборчі фонди, але і залучать кошти прихильників мерітократичної ідеї для нової України.

Вибори за партійним списком

Як будь-яка справжня політична партія, МПУ прагне брати участь у виборах до Верховної Ради України 2012 року. Ми сподіваємося, що за допомогою ресурсних членів партії та прихильників мерітократії, зможемо зібрати кошти для внесення виборчої застави. Це надасть можливість МПУ бути включеною до загальнонаціонального виборчого бюлетеню, а також надасть нам можливість вести загальнонаціональну передвиборчу кампанію, пропагуючи ідей мерітократії.

***

А тепер пару слів про побудову партії «знизу» та фінансування її діяльності.

Кілька людей висловили свої претензії керівництву партії щодо того, що партія не фінансує діяльність регіональних організацій і таким чином порушується принцип побудови партії «знизу».

У зв’язку з отриманням таких претензій хочу пояснити, що принцип побудови партії «знизу» включає не тільки обрання «знизу» керівників партійних організацій, а не призначення їх «згори», але й ресурсне забезпечення діяльності партійної організації цим керівником з місцевих джерел.

Керівник партійної організації, якого обрали члени цієї організації, з посадою отримує не тільки право керувати організацією, а і обов’язки, в тому числі обов’язок забезпечити ресурсами свою організацію (особисті кошти, членські внески, місцеві соціальні інвестори тощо).

***

Здоровий глузд понад усе!

Мерітократія переможе!

print
Коментарі
Рейтинг 143
Бали 24
Олексій Нецівка 26 січня 2012  
То все ж таки, МПУ піде на вибори? Ми за 2011 рік не зібрали всі кошти (2млн.грн), а тут ще й заставу..

Проте, віримо :)
Максим Твердохліб 26 січня 2012  
Да. Мы тоже сталкиваемся с ситуацией, когда люди из регионов нам говорят: "Вот вы дайте нам ресурс (денег) и мы для вас построим у нас ваш Поступ" :)
Меня в таком случае всегда удивляло. Вроде и люди, которые такое говорят - серьезные. А такую глупость несут. Спрашивается, если ты хочешь жить хорошо у себя в своем регионе, то кто должен вкладывать ресурсы, чтобы тебе было лучше? Оказывается, олигархическое десятилетие отучило людей думать головой. В таких случая я иногда в ответ говорю примерно так: "Что ты сделаешь или дашь, чтобы я у себя на Лукьяновке стал жить лучше" :)
Рейтинг 15
Бали 238
Не зрозуміла ситуація з виходом одного з керівників РПО через те що партія не йде на вибори. А тут протилежна інформація.
Рейтинг 143
Бали 24
Олексій Нецівка   26 січня 2012  

Згоден.. заплутано.

То казали, що не йдемо. Тут вже інша інфо.


А є документація щодо зборів Політради МПУ та прийнятого рішення?
Рейтинг 1
Бали 10 839
Ігор Шевченко   26 січня 2012  

Офіційне рішення Поілітради буде опубліковано сьогодні о 14.30
Рейтинг 211
Бали 9
Ігор, політрада на якомусь етапі перестала організовувати діяльність членів партії щодо розробки ідеології партії. Зараз відбувається хаотичне просування тих чи інших ідей (досить часто людьми, які не мають для цього достатньої підготовки), яке як правило зупиняється через те, що немає відгуку з боку керівництва партії. Саме через це не була розроблена детальна програма партії. Пригадайте як ми робили програму: висувалися ідеї, обговорювалися, але на певному етапі Чаплига чи Ви закривали тему і формулювати позицію партії на основі обговорення. На жаль ця корисна практика не знайшла свого продовження: зараз всі пишуть, накидано багато ідей, але вони не опрацьовуються належним чином і не стають офіційною позицією партії. Тому у багатьох членів партії, хто береться пропагувати мерітократичні ідеї виникають питання: чи правильно я говорю? чи є це моя позиція, чи позиція партії?
З цієї точки зору дуже важливо було б утворити Стратегічну раду, як це і передбачено Статутом. Інститут мерітократії - це не альтернатива Стратегічній раді.
Рейтинг 1
Бали 10 839
Ігор Шевченко   26 січня 2012  

Ми працюємо над стовренням Стратегічної ради, але не так просто знайти справді масштабно мислячих експертів, які мають час і бажання займатися такою роботою. У Вас є пропоциції щодо кандидатур до Стратегічної Ради МПУ.
Рейтинг 211
Бали 9
Василь Мельничук   26 січня 2012  

зараз не готовий когось запропонувати. тут було б добре щоб був визначений кількісний склад і галузева/функціональна структура - тоді легше було б думати про кандидатури.
Рейтинг 1
Бали 10 839
Ігор Шевченко   26 січня 2012  

Всі місця поки що вакантні. Потрібні фахівці з усіх напрямків.
Рейтинг 211
Бали 9
Василь Мельничук   27 січня 2012  

Тут проблема у тому, що бажаним є особисте знайомство з людиною. У мене середовище - держслужбовці, люди аполітичні в своїй масі.
Що стосується сфери держслужби, держуправління, то я міг би бути експертом поки не знайдеться хтось достойніший (тут бажано би знайти когось на рівні директора департаменту або замміністра Мінюсту, Мінфіну, Мінекономіки. Мотренко з головдержслужби добре знає предмет, але я не впевнений в його моральних якостях)
Рейтинг 211
Бали 9
Василь Мельничук   27 січня 2012  

В галузі ПЕКу є непогані кандидатури, щоправда у них вже вік і невідомо чи захочуть вони морочити собі голову
http://uk.wikipedia.org/wiki/Буняк_Любомир_Костянтинович
http://uk.wikipedia.org/wiki/Діяк_Іван_Васильович
але я не знайомий з ними особисто - спостерігав їх діяльність зі сторони
Рейтинг 165
Бали 18
Станіслава Лясота   26 січня 2012  

Добрий день!
Погоджуюся з паном Мельничуком. Справді дещо не вистачає централізованої структурованості в роботі. Не маю права підписуватись за всіх, тож скажу просто від себе. Я працюю в галузі культури і мистецтва. Вважаю цей напрямок дуже важливим для будь-якого суспільства. Маю певні здобутки в цій сфері, деяке розуміння як саме варто працювати. Представила свої ідеї. Але не маю змоги впевнено йти далі, оскільки не розумію, ані чи взагалі це потрібно МПУ, ані, якщо потрібно - то які завдання буде поставлено перед напрямком саме від партії, якої мети потрібно досягти, працюючи в цій галузі? Адже всі напрямки діяльності мають бути не лише підпорядковані одній ідеї - мерітократії. Але і йти одним шляхом, бути частиною одного величезного цілого. А не просто бути рядом гарних проектів в рамках гарного задуму. Це як на мене. :)
Дякую!
Олег Карабанов   3 лютого 2012  

Вот вам детализация программы.

Внутрипартийная концепция идеальных критериев оценки достойных и способных к власти граждан Украины в сельских, поселковых советах и исполнительных органах местного самоуправления.
(проект)

1. Власть осуществляется на разных уровнях, поэтому отдельные граждане пригодны иметь властные полномочия каждый на своем уровне.
1.1. Первый уровень - это депутаты сельских и поселковых советов.
1.2. Для осуществления этих полномочий пригодны граждане, имеющие от общего до высшего образования, прошедшие (трехгодичную) подготовку в партийной школе и успешно сдавшие экзамены (с оценкой не менее 12 баллов) по предметам:
- основы и принципы местного самоуправления;
- основы Конституционного права;
- основы работы в комитетах местных советов;
- основы избирательного права;
- основы работы в исполнительных органах местного самоуправления;
- принципы осуществления полномочий и обязанностей депутата местного совета;
- основы земельного законодательства;
- гражданский кодекс Украины;
- основы делопроизводства и документооборота в органах местного самоуправления;
- основы пользования компьютерной техникой и Интернет;
- принципы проведения партийной политики и ее программ в органах местного самоуправления;
- основы экономического развития территориальных общин.
1.3. Морально - этические качества кандидата, выдвигаемого из недр партии, оценивает первичная партийная ячейка, наблюдавшая своего члена на протяжении не менее одного года и оценившая его по следующим критериям:
- стойкая и стабильная способность служения другим, а не себе;
- высокий уровень эрудиции;
- высокая социальная активность и готовность бескорыстно выполнять общественную работу;
- сострадание и сочувствие к нуждам и проблемам сограждан;
- проявление смелости и мужества при столкновениях с враждебными народу силами.
2. Для аттестации кандидата и его экзамена создается постоянная внутрипартийная комиссия, действующая на основе своего Положения, утвержденного высшими органами партии.
2.1. К своей работе комиссия может привлекать преподавателей, юристов и прочих специалистов, способных объективно оценить знания кандидата.
2.2. Методами психологического тестирования комиссия проверяет правильность оценки кандидата по критериям, указанным в пункте 1.2. концепции.

Проект предложил О.И. Карабанов

Прошу присоединиться к обсуждению, участию в разработке окончательной редакции, изменению, дополнению и усовершенствованию документа.
Цитата: "будуть проводитися аналітичні дослідження з метою знаходження механізмів вирішення найнагальніших соціальних проблем (бідність, безробіття, корупція, інтелектуальна деградація тощо), а також формулювання позицій партії щодо тих чи інших питань розвитку українського суспільства..."

Вопрос: разве пеерчисленные проблемы не являются лишь следствием нефункциональности старой системы жизнеустройства и управления?

Бороться с перечисленными проблемами - воевать с ветряными мельницами.
Необходимо сосредоточить все усилия на изменение самой Старой системы.
Понятно, что все это возможно только при условии наличия Власти в руках тех, кто считает себя меритократом - т.е. личностью, способной адекватно и логически охватывать как имеющиеся тенденции в развитии Общества, так и необходимые знания, Как это сделать (о духовных и интеллектуальных качествах я уже не говорю...)

В качестве основы действий предлагаю рассмотреть идеи, изложенные здесь:

КОНЦЕПЦИЯ формирования Системы Прямого Народовластия: ЧТО, КАК, С КЕМ? -
http://meritokrat.org/blogpost3497 - часть 1
http://meritokrat.org/blogpost3498 - часть 2
http://meritokrat.org/blogpost3499 - часть 3

NB! Прошу рассматривать данный материал не как законченный Проект, но в качестве первичной болванки - для дальнейшей обработки и доводки...
Рейтинг 18
Бали 201
Алексей Павлов   27 січня 2012  

Меритократия и Народовластие - по большому счету достаточно разные концепции, в некоторых вопросах противоречащие друг другу. К всему прочему Меритократия в той или иной форме существует в реальной жизни, а прямое Народовластие - только в теории, если разделять НАРОДОВЛАСТИЕ И ДЕМОКРАТИЮ (хотя в переводе получается одно и тоже ;-)
Евгений Гигаури   27 січня 2012  

Меритократия - по большому счету - это другая сторона Народовластия.
Система реализации Власти Народа - специально взращиваемая элита для управления государством. Не путайте два разных понятия - Власть и Управление.

А Народовластие и Демократия - только в приблизительном пеерводе одно и то же.
Демос в древней Греции - это всего лишь верхняя прослойка населения - свободные от работы рабовладельцы, торговцы и небольшая часть зажиточных ремесленников (ранних буржуа). А подавляющая часть населения (плебс, рабы и т.д.) - к "демократии" не имели никакого отношения...
зтаким відношенням до ЛЮДЕЙ з боку голови і власника пратії на виборах робити нічого.а тепер можете видаляти викключати так як у мене немає більше бажання перебувати В МПУ.Вважайте це моєю заявою про вихід з партії
Рейтинг 18
Бали 201
Алексей Павлов   27 січня 2012  

Я сначала тоже был удивлен политикой партии в отношении того что "не боремся за клиента" (в бизнесе это чуть ли не основное правило), но немного переосмыслив ситуацию я понял, что для социальных систем такое правило не подходит, здесь нужен другой подход. В данном случае работает принцип - лучше расстаться с десятью чем потерять тысячу. Все равно всем не угодишь, большинство прощальных посланий напоминали обиды 14 летнего подростка - "меня не поняли, я ухожу, вы еще пожалеете, но будет поздно" Основная ошибка таких людей - они психологически разделяют себя и партию, при этом для них партия - это руководство в лице Игоря Шевченко и все, остальных людей они даже не замечают (я пытался с некоторыми лично общаться - складывалось ощущения что разговариваю с обиженным ребенком) . По итогу возникает антагонизм, ну последствия - как правило человек уходит "громко хлопнув дверью". Я в свое время сам через все это прошел, поэтому теперь смотрю на происходящее совсем другими глазами.
Рейтинг 10
Бали 315
Нічого. Залишуться тільки ті для яких ідея мерітократії це ідея їх життя. Для партії це тільки краще.
Віктор Левченко   27 січня 2012  

И будете вы строить свое государство в свой отдельно взятой парти .А идею на хлеб не намажешь , а кто будет здесь наметах это все делать Другие придут но также и уйдут если не измненится отношение верхов к низам Обслуга для ваших кодрров все равно нужна
Рейтинг 18
Бали 201
Алексей Павлов   27 січня 2012  

Судя по тому что 20 лет происходит в стране, дело не в партиях, не в руководствах партий, а дело в людях которые живут в этой стране. У нас каждый знает как спасти мир, но только почему-то ни у кого ничего не получается.
Некоторые размышления на тему:
Проведем анализ политической ситуации, используя рыночную аналогию. На сегодняшний день складывающаяся политика — классический пример создания монополизированного рынка начала XX века. На нем господствует правящий картель, распределяющий властные квоты среди участников. Это не исключает склок между участниками картеля (как следствие — некоторое перераспределение квот). Картель вынужден пока мириться с существованием некоторых независимых «фирмочек», но пытается установить над ними контроль или ограничить свободу маневра.
Возможен ли выход на такой рынок нового участника? Вся практика XX века показывает — да, картели не всесильны. (Стандард Ойл, «Стальной Трест», IBM и масса других монополистов либо исчезли, либо вынуждены были существенно потесниться). Способов известно два — сутяжнический и инновационный.
При сутяжническом подается иск и после долгого антимонопольного процесса компания — монополист ликвидируется (как в деле «Стандард ойл»), например силами «европейско-американского антимонопольного комитета». Однако через границу демонополизация власти возможна лишь при поддержке авианосцев, а тут еще и большой сосед, так что шансы на успех наших сутяг весьма и весьма...
При инновационном способе компания — новичок выводит на рынок принципиально новый продукт, востребованный потребителями, и захватывает существенную долю рынка раньше, чем монополия успевает понять, что происходит и среагировать. Intel, Microsoft, Apple и сотни других компаний именно так прорвались в лидеры бизнеса.
В политике по инновационному сценарию делались все революции. Что бы ни говорили о «деньгах немецкого генштаба», не они заставляли русских крестьян и рабочих жизнями голосовать за победу большевиков. Предложенный большевиками продукт «земля и мир» вчистую выиграл рынок у конкурирующей корпорации («белое движение»), предложившей лишь старое «мужичье, хамы, пороть!!!».
Итак, имеем задачу — вывести на сильно монополизированный рынок новую политическую корпорацию (политическую группу). «Смена проекта», т.е. захват верховной власти пока не ставится. Задача — стать влиятельным игроком, т.е. захватить 15-20% рынка В такой формулировке это классическая задача венчурного предпринимателя. Ее решение начинается с выявления рыночных возможностей.
Если это интересно сообществу, то можно продолжить!
Рейтинг 8
Бали 344
Оскільки поставлені обмеження, щоб коментувати Рішення Політради від 21.01.2012р. свій коментар я публікую на цій сторінці. Я щось не добре розумію. Чому після Політради я спілкуюся з членом Політради, який мені стверджує, що на Політраді прийняли Рішення не брати участь у Виборах 2012-го року за партійними списками, через 2-3 дні на сайті Мерітократ публікується Рішення, де написана зовсім протилежна історія. Як це зрозуміти??? Виходить ситуація, що керівництво МПУ не враховує на Політраді думки та голоси інших членів Політради і виносить Рішення згідно своєї єдиної думки, якої дотримується весь час?! Чекаю пояснень....
Рейтинг 1
Бали 10 839
Ігор Шевченко   28 січня 2012  

Пояснюю.

Дійсно, на засіданні Політради у суботу 21.01.12 р. з моєї ініціативи було прийнято рішення не брати участь у виборах 2012 року за партійними списками через брак коштів для сплати грошової застави до ЦВК.

Проте, у понеділок 23.01.12 р. до мене звернувся активний член партії Сергій Коннов з пропозицією змінити це рішення тому що він продовжує вести переговори з потенційними соціальними інвесторами і ще є шанс знайти ці гроші. Тому в проект рішення було вписано рішення про можливу участь у виборах по партійних списках и цей проект рішення був розісланий всім членам Політради на погодження, тобто було проведено опитування серед членів Політради щодо цього питання. Протягом двох діб з моменту розсилки і до публікації рішення жоден з членів Політради не висловив своїх заперечень щодо цього питання. Таким чином згідно статуту вважається, що рішення прийнято методом електронного опитування.

Ще питання є, пане Володимире?
Рейтинг 8
Бали 344
Володимир Базилько   28 січня 2012  

Дякую, пане Ігоре за вичерпну відповідь на моє запитання. Якщо стосовно усього буде надаватися вичерпна інформація про ті чи інші Рішення, якщо одразу ж будуть пояснення, кого і за що видалили з сайту Мерітократ і так далі, тобто якщо МПУ навчиться працювати прозоро і усі члени МПУ знатимуть, що тут відбувається, то тоді не виникатиме жодних запитань ні до Вас, пане Ігорю, ні взагалі до керівництва чи Секретаріату МПУ. Я у цій партії, щоб працювати чисто заради побудови процвітаючої України, тому й мене хвилюють ті чи інші питання, адже одного дня у мене одна інформація, наприклад стосовно Виборів, а наступного дня вже інша. Потрібно працювати якось збалансовано, разом і більш досконало, і щоб при цьому не виникали суперечки на сайті Мерітократ, адже через них авторитет партії падає і відповідно довіра до МПУ чи її лідерів також. Я як Голова МПО маю право знати, які у нас на майбутнє реальні плани, адже потрібно працювати а не здогадуватися, чи йде МПУ на Вибори чи ні. Чи може я помиляюсь?!
Рейтинг 1
Бали 10 839
Ігор Шевченко   28 січня 2012  

Читайте офіційні рішення кервних органів партії і дійте згідно цих рішень, а не слухайте чуток та пліток.

Щодо сайту Мерітократ, ще раз повторюю, сайт Мерітократ є приватним проектом, який не має юридичного відношення до МПУ, і тому адміністрація сайту не зобов'язана давати будь-які пояснення щодо видалення окремих її учасників.
Рейтинг 143
Бали 24
Олексій Нецівка   28 січня 2012  

Сайт може бути будь-яким: приватним чи офіційним, але у будь-якому випадку, адміністрація сайту таки мусить давати пояснення (хоча б коротко) за що вона видалила користувача. Це буде зрозуміло для інших учасників, щоб вони не повторювали помилки.

Так буде об'єктивно. Причина повинна бути зрозуміла для всіх.
Рейтинг 1
Бали 10 839
Ігор Шевченко   28 січня 2012  

А за які гроші треба найняти людину, яка буде сидіти і писати ці пояснення. Шановний Олексій, Ви готові платити зарплату такій людині. У мене не має часу цим займатися.

Просто не треба писати дурниць та образ, і тоді нікого не будуть видаляти.
Рейтинг 143
Бали 24
Олексій Нецівка 28 січня 2012  
Просто не треба писати дурниць та образ, і тоді нікого не будуть видаляти. - - - абсолютно з Вами згоден. Потрібно поважати кожного. Треба не лише вміти говорити, але й вміти слухати.

Шановні учасники, нас об'єднує мерітократія - і це важливо.
Рейтинг 47
Бали 90
Ігор Романович 31 січня 2012  
Ми ростемо. Про нас дізнається усе більше і більше людей. Йде природній процес становлення і розвитку. Головне, панове, щоб кожен член МПУ був АКТИВНИМ, брав ініціативу по напрямках, де він буде найбільш корисним.
Пріоритети діяльності на 2012 рік підтримую!
Зареєструйтесь або увійдіть на сайт щоб переглядати і коментувати
ЗАРЕЄСТРУВАТИСЯ

РЕКОМЕНДУЄМО

Фільм Єжи Гоффмана

Україна. Становлення нації

Лі Куан Ю

Сингапурська історія

Малкольм Гладуэлл

Гении и аутсайдеры.

Малкольм Гладуэлл

Переломный момент

Лариса Буракова

Почему у Грузии получилось

Ігор Шевченко

Інтерв'ю для Pravotoday

m-store